10-07-202656
В последние годы в Узбекистане последовательно реализуются реформы, направленные на развитие человеческого капитала, повышение социально-экономической активности молодёжи и раскрытие её потенциала. Цели устойчивого развития (ЦУР) ООН служат важной концептуальной и методологической основой для оценки эффективности данных процессов. В особенности это касается целей в области качественного образования (ЦУР 4), достойного труда и экономического роста (ЦУР 8), а также сокращения неравенства (ЦУР 10), которые непосредственно согласуются с принимаемой молодёжной стратегией.
20 апреля 2026 года под руководством главы государства Шавката Мирзиёева состоялось обсуждение перспективных планов развития отрасли до 2030 года. Представленные данные свидетельствуют о формировании системного и долгосрочного подхода к работе с 9,5 миллиона молодых людей, составляющих около 25 процентов населения страны. Данная стратегия является важным механизмом практического обеспечения институциональных реформ в отрасли, включая реализацию прав молодёжи, закреплённых в статье 79 Конституции в новой редакции.
Как отмечается, в рамках стратегии обеспечение занятости молодёжи определено в качестве приоритетной задачи. В частности, планируется ежегодное трудоустройство 600 тысяч молодых людей, а также обучение 20 тысяч молодых людей по методикам ведущих международных образовательных учреждений (Гарвард, MIT и др.) в рамках программы «Предприниматели нового поколения». Данные показатели призваны способствовать повышению конкурентоспособности на рынке труда и укреплению инновационного потенциала страны.
Наряду с экономическим стимулированием особое внимание уделяется образованию и профессиональному развитию. Доведение уровня знания иностранных языков у 450 тысяч молодых людей до уровня B2 к 2030 году, а также выделение кредитов в размере до 300 миллионов сумов на поддержку учебных центров в отдалённых регионах обеспечивает интеллектуальное территориальное развитие. Кроме того, вовлечение 900 тысяч молодых людей в волонтёрскую деятельность и предоставление грантов в размере до 100 миллионов сумов из волонтёрского фонда имеют важное значение для укрепления гражданского общества. Стратегия охватывает также вопросы поддержки молодых семей и охраны здоровья. Ежегодное обеспечение жильём 10 тысяч молодых семей посредством ипотечного кредитования, а также создание системы психологической помощи с целью снижения доли молодёжи в группе психологического риска на 40 процентов являются ключевыми факторами социальной стабильности. В сфере международного сотрудничества обеспечение участия 100 тысяч молодых людей в глобальных программах ускорит интеграцию Узбекистана в мировое сообщество.
С этой точки зрения, в стратегии «Молодёжь – 2030» приоритетное значение придаётся поддержанию баланса между качеством образования, экономическими возможностями и социальной защитой как необходимому условию обеспечения устойчивого развития. Введение Национального молодёжного индекса для систематического изучения потребностей молодёжи обеспечивает прозрачность и объективность принимаемых мер. Последовательная реализация поставленных задач позволит достичь запланированных в стратегии показателей и выведет участие молодого поколения в строительстве фундамента Нового Узбекистана на качественно новый уровень. Вместе с тем регулярная оценка молодёжной политики на основе индикаторов ЦУР и сравнительный анализ в контексте международного опыта служат прочной основой для совершенствования национальных стратегий.